튜링은 자율과 책임의
문화를 지향합니다.
How We Work

튜링은 교육의 혁신을 위해
끊임없이 도전합니다.

빠른 실행과 도전 지향
Quick Action and Challenge
우리는 일주일을 1개의 작은 단위(스프린트)로 쪼개고, 매주 월 수 회의를 진행하여 해당 단위동안 팀원들이 할 일, 그리고 지난 단위 동안 팀원들이 한 일을 공유하고 회사의 방향성을 함께 설정하는 스프린트 방식을 지향합니다.
책임과 권한을 통한 성장
Responsibility and Authority
우리는 프로 스포츠 팀처럼, 자기 분야의
최고의 팀원들이 모여 하나의 결과를 내기 위해 협업하는 조직을 꿈꿉니다. 주간/월간 단위로 팀별/개인별 목표를 설정하고 목표를 달성하기 위해서 자율적이고 주도적으로 업무를 진행합니다.
Responsible
책임과 권한을 통한 성장
우리는 프로 스포츠 팀처럼, 자기 분야의 최고의
팀원들이 모여 하나의 결과를 내기 위해 협업하는
조직을 꿈꿉니다. 주간/월간 단위로 팀별/개인별
목표를 설정하고 목표를 달성하기 위해서 자율적이고 주도적으로 업무를 진행합니다.
Responsible
책임과 권한을 통한 성장
우리는 프로 스포츠 팀처럼, 자기 분야의 최고의
팀원들이 모여 하나의 결과를 내기 위해 협업하는
조직을 꿈꿉니다. 주간/월간 단위로 팀별/개인별
목표를 설정하고 목표를 달성하기 위해서 자율적이고 주도적으로 업무를 진행합니다.
Initiative
빠른 실행과 도전 지향
우리는 탁월하고, 자신의 분야에 대한 흥미와 열정이 뛰어난 인재들이 모여 자율과 책임 아래 높은
퍼포먼스를 내고, 해당 인재들에게 동종 업계 최고의
대우를 제공하는 기업을 지향합니다.
Responsible
책임과 권한을 통한 성장
우리는 프로 스포츠 팀처럼, 자기 분야의 최고의
팀원들이 모여 하나의 결과를 내기 위해 협업하는
조직을 꿈꿉니다. 주간/월간 단위로 팀별/개인별
목표를 설정하고 목표를 달성하기 위해서 자율적이고 주도적으로 업무를 진행합니다.
Initiative
빠른 실행과 도전 지향
우리는 탁월하고, 자신의 분야에 대한 흥미와 열정이 뛰어난 인재들이 모여 자율과 책임 아래 높은
퍼포먼스를 내고, 해당 인재들에게 동종 업계 최고의
대우를 제공하는 기업을 지향합니다.
Challenge
빠른 실행과 도전 지향
우리는 일주일을 2개의 작은 단위(스프린트)로
쪼개고, 매주 월 수 회의를 진행하여 해당 단위 동안
팀원들이 할 일, 그리고 지난 단위 동안 팀원들이
한 일을 공유하고 회사의 방향성을 함께 설정하는
스프린트 방식을 지향합니다.
Responsible
책임과 권한을 통한 성장
우리는 프로 스포츠 팀처럼, 자기 분야의 최고의
팀원들이 모여 하나의 결과를 내기 위해 협업하는
조직을 꿈꿉니다. 주간/월간 단위로 팀별/개인별
목표를 설정하고 목표를 달성하기 위해서 자율적이고 주도적으로 업무를 진행합니다.
수평적인 조직 문화
Horizontal Organizational Culture
우리는 대표든 인턴이든 예외 없이, 전 직원 영어 이름 사용 및 직급/직책이 없는 수평적인 커뮤니케이션을 사용합니다. 조직 내의 위계와 사일로를 최대한 없애고 오로지 업무에만 집중할 수 있는 환경을 만들어가고 있습니다.
주도적인 업무 진행
Initiative in working
우리는 탁월하고, 자신의 분야에 대한 흥미와 열정이 뛰어난 인재들이 모여 자율과 책임 아래 높은 퍼포먼스를 내고, 해당 인재들에게 동종 업계 최고의 대우를 제공하는 기업을 지향합니다.
Server, Tony
기본적으로 팀원들에게 서로 각자의 역할을 잘해줄거라는 믿음이 있고 실제로도 일을 탁월하게 잘한다. 그래서 더욱 맡은 업무에 책임감을 느끼는 동시에 팀원들을 보며 자극이 되고 성장한다는 느낌을 많이 받는다. 그런 팀원들과 고객에게 더 좋은 경험을 제공하기 위해 매일 고민하고 개선한다. '최고의 팀원이 최고의 복지다'라는 말이 괜히 나온게 아닌 것 같다.
GA Leader, Jeanne
튜링이 폭발적으로 성장하고 있는 덕분에 저도 함께 성장하고 있습니다. 튜링에서는 업무의 자율성이 보장되기에 그 성장이 더욱 극대화 되죠. 업무 효율의 극대화나 개인의 성장을 위해 회사에서 전폭적으로 지원해주는 것도 너무 좋아요.
CDO, Archy
튜링에서는 빠르게 움직이면서 가설을 검증하고, 결과를 바탕으로 더 나은 방향으로 나아가면서 제품과 함께 빠르게 성장할 수 있어요.
Marketing, Blue
저희 회사 사람들은 이상한 사람만 모여있는 것 같아요. 다들 너무 잘하고 열심히 해서 저도 덩달아 열심히 하게 됩니다. 회사의 성장속도가 빠를까 팀원들의 성장속도가 빠를까 경주하는 것 같아요. 성장하고 싶으시면 튜링으로 오세요!
Benefits & Perks

성장에 대한 아낌없는 지원

성장에 필요한 비용 무한 지원

개인의 성장을 회사와 동일시하는 튜링은 끊임없이 자신의 성장을 위해 노력하고 공부하는 직원의 교육과 성장에 아낌없이 투자합니다. 따라서, 도서비, 학원비, 멘토링비 (과외비) 등을 무한 지원하여 성장을 돕습니다.

개인의 성장에 기반한 급여 제공

튜링은 업계 최고의 급여 수준을 자랑하고  역량과 성장 속도에 기반하여 가파른 연봉 인상이 가능합니다. 사내복지가 다른 회사에 비해서 부족하다고 느끼실 수 있지만, 튜링은 복지의 비용을 고스란히 개인에게 급여로서 직접 드리고 있습니다. 최고의 사람에게 최고의 대우를 지향합니다.

최고의 장비, 소프트웨어 및 사택 지원

업무 상황에 맞춰 맥북, 서브 모니터 등을 지원하여 장비로 인한 문제를 겪지 않도록 합니다. Sketch, Cinema 4D 등과 같은 업무에 필요한 유료 소프트웨어를 지원해 줍니다. 뿐만 아니라, 사택을 지원하여 온전히 업무에만 집중할 수 있도록 합니다.

Our Way of Making Decisions

데이터 기반의 의사결정

가설을 설정하고 실험, A/B 테스트를 진행해 매주 더 발전된 서비스를 만들어 나가고자 합니다. Lean한 사이클을 가지고 일하며, 우선순위를 정해 지금 해결해야 하는 중요한 일들에 집중합니다.

Benefits & Perks

성장에 대한 아낌없는 지원

성장에 필요한 비용 무한 지원

개인의 성장을 회사와 동일시하는 튜링은 직원의 교육과 성장에
아낌 없이 투자합니다.  따라서, 도서비, 학원비, 멘토링비 (과외비)
등을 무한 지원하여 성장을 돕습니다.

최고의 장비 및 소프트웨어 지원

업무 상황에 맞춰 맥북, 서브 모니터 등을 지원
하여 장비로 인한 문제를 겪지 않도록 합니다.
또한  Sketch, Cinema 4D 등과 같은 업무에
필요한 유료 소프트웨어를 지원해줍니다.

성장에 기반한 급여 제공

역량과 성장 속도에 기반하여 가파른 연봉 인상이
가능합니다. 사내복지가 다른 회사에 비해서 부족하다고
느끼실 수 있지만, 튜링은 복지의 비용을 고스란히
개인에게 급여로서 직접 드리고 있습니다.

Data Driven Decision Making

데이터 기반의 의사결정

가설을 설정하고 실험, A/B 테스트를 진행해 매주 더 발전된 서비스를 만들어 나가고자 합니다.
Lean한 사이클을 가지고 일하며, 우선순위를 정해 지금 해결해야 하는 중요한 일들에 집중합니다.

문의전화:
+82-(0)70-4281-4869
사업자 등록번호:
254-87-01382
투자 문의:
finance@teamturing.com
사업 제휴 문의:
business@teamturing.com
대표:
최민규
튜링
Co.,Ltd. all rights reserved.
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